LUCA School of Arts gaat over tot het invullen van een vacature voor gastprofessor hoofdvak Viool in het academiejaar 2026-2027 (min. 20% – max. 50%).
Locatie: campus Lemmens Leuven
Voorstelling hogeschool
LUCA School of Arts is een multidisciplinaire onderwijs- en onderzoeksomgeving waar creatief talent zich artistiek, uitvoerend en technisch kan ontplooien en ontwikkelen. In vier steden (Brussel, Genk, Gent en Leuven) bundelt LUCA de onderwijsexpertise van vijf gerenommeerde instituten (Sint-Lukas, Narafi, C-mine, Sint-Lucas en Lemmens). Het artistiek onderzoek van LUCA is ingebed in de geassocieerde Faculteit Kunsten van de KU Leuven. Met meer dan 700 personeelsleden en 3.800 studenten is LUCA een creatieve hub voor meer dan 4.500 kunstenaars, theater- en filmmakers, designers, musici, fotografen, leraren, onderzoekers…
Respect en integriteit definiëren onze basishouding, duurzaamheid en diversiteit zien we als een troef, kwaliteit is onze drijfveer. De komende jaren willen we LUCA een identiteit geven als actor in de maatschappij, ons opleidingsinstituut onderdeel laten worden van een laboratorium, ons aanbod aanvullen met vraaggestuurde initiatieven, en onze multicampusrealiteit ontsluiten tot een netwerk.
LUCA wil een omgeving creëren waarin alle talenten maximaal tot ontplooiing kunnen komen, ongeacht gender, leeftijd, culturele achtergrond, nationaliteit of functiebeperking. Daarom verwelkomen we alle talentvolle mensen die de meerwaarde van diversiteit erkennen en mee vorm willen geven aan een inclusieve organisatie.
#weArt
Opdracht
Gastdocenten hoofdvak instrument bieden individuele lessen instrument aan binnen de opleidingen bachelor en master in de muziek, en bieden daarbij een sterke continuïteit met wekelijkse contactmomenten. Zij bouwen aan een positieve dynamiek binnen hun klas en zoeken actief collegiale samenwerking met andere lesgevers. Zij staan in voor de opleiding van creatieve en ondernemende musici, en begeleiden hen bij de realisatie hun artistieke projecten.
De kandidaat onderschrijft de kernwaarden van LUCA – interdisciplinariteit, co-creatie, maatschappelijke betrokkenheid, inclusiviteit en het verbreden van het beroepsveld – die tevens het DNA van campus Lemmens mee vormgeven.
Profiel
De kandidaat:
Procedure
Als je geïnteresseerd bent, stuur dan een dossier naar de HR-dienst van LUCA: via CV Warehouse.
Dit dossier bevat:
Bij werving kan tot maximaal 10 jaar nuttige beroepservaring worden erkend, tenzij onderwijservaring de 10 jaar overschrijdt, dan wordt alle onderwijservaring toegekend.
Geïnteresseerd?
Neem voor meer informatie contact op met de teamcoördinator muziek: Joao Carlos Victor joao.victoralves@luca-arts.be
Je kunt je kandidatuur indienen tot 30/11/2025.
Het interview en de proefles zullen plaatsvinden op 15/12/2025 op LUCA School of Arts Campus Lemmens, Lemmensberg 3, 3000 Leuven.
LUCA School of Arts gaat over tot het invullen van een vacature voor gastdocent hoofdvak harp in het academiejaar 2026-2027 (min. 20% – max. 50%).
Locatie: campus Lemmens Leuven
Voorstelling hogeschool
LUCA School of Arts is een multidisciplinaire onderwijs- en onderzoeksomgeving waar creatief talent zich artistiek, uitvoerend en technisch kan ontplooien en ontwikkelen. In vier steden (Brussel, Genk, Gent en Leuven) bundelt LUCA de onderwijsexpertise van vijf gerenommeerde instituten (Sint-Lukas, Narafi, C-mine, Sint-Lucas en Lemmens). Het artistiek onderzoek van LUCA is ingebed in de geassocieerde Faculteit Kunsten van de KU Leuven. Met meer dan 700 personeelsleden en 3.800 studenten is LUCA een creatieve hub voor meer dan 4.500 kunstenaars, theater- en filmmakers, designers, musici, fotografen, leraren, onderzoekers…
Respect en integriteit definiëren onze basishouding, duurzaamheid en diversiteit zien we als een troef, kwaliteit is onze drijfveer. De komende jaren willen we LUCA een identiteit geven als actor in de maatschappij, ons opleidingsinstituut onderdeel laten worden van een laboratorium, ons aanbod aanvullen met vraaggestuurde initiatieven, en onze multicampusrealiteit ontsluiten tot een netwerk.
LUCA wil een omgeving creëren waarin alle talenten maximaal tot ontplooiing kunnen komen, ongeacht gender, leeftijd, culturele achtergrond, nationaliteit of functiebeperking. Daarom verwelkomen we alle talentvolle mensen die de meerwaarde van diversiteit erkennen en mee vorm willen geven aan een inclusieve organisatie.
#weArt
Opdracht
Gastdocenten hoofdvak instrument bieden individuele lessen instrument aan binnen de opleidingen bachelor en master in de muziek, en bieden daarbij een sterke continuïteit met wekelijkse contactmomenten. Zij bouwen aan een positieve dynamiek binnen hun klas en zoeken actief collegiale samenwerking met andere lesgevers. Zij staan in voor de opleiding van creatieve en ondernemende musici, en begeleiden hen bij de realisatie hun artistieke projecten.
De kandidaat onderschrijft de kernwaarden van LUCA – interdisciplinariteit, co-creatie, maatschappelijke betrokkenheid, inclusiviteit en het verbreden van het beroepsveld – die tevens het DNA van campus Lemmens mee vormgeven.
Profiel
De kandidaat:
Procedure
Als je geïnteresseerd bent, stuur dan een dossier naar de HR-dienst van LUCA: via CV Warehouse.
Dit dossier bevat:
Bij werving kan tot maximaal 10 jaar nuttige beroepservaring worden erkend, tenzij onderwijservaring de 10 jaar overschrijdt, dan wordt alle onderwijservaring toegekend.
Geïnteresseerd?
Neem voor meer informatie contact op met de teamcoördinator muziek: Joao Carlos Victor joao.victoralves@luca-arts.be
Je kunt je kandidatuur indienen tot 04/01/2026.
Het interview en de proefles zullen plaatsvinden op 23/01/2026 op LUCA School of Arts, Campus Lemmens, Lemmensberg 3, 3000 Leuven.
Re-integratiecoach & HR Partner
100 % onbepaalde duur
Hoofdlocatie: bespreekbaar
Voorstelling
Voorstelling Hogeschool
LUCA School of Arts is een creatieve hub voor bijna 5.000 mensen: meer dan 4.000 studenten en 800 collega’s. Aan hen biedt LUCA een onderwijs- en onderzoeksomgeving om hun creatief talent verder te ontplooien. Dat doen we via opleidingen hoger onderwijs in het brede domein van de kunsten, en via artistiek onderzoek, ingebed binnen een geassocieerde Faculteit Kunsten aan KU Leuven. LUCA heeft campussen in vier steden: Gent, Brussel, Leuven en Genk. LUCA is lid van de Associatie KU Leuven en de European University Alliance FilmEU.
Functiecontext
We zoeken een dynamische collega om ons HR-team te versterken.
In deze brede rol werk je nauw samen met je 7 HR-collega’s. Er is dus veel ruimte voor zelfstandigheid en initiatief, maar ook samenwerking en afstemming is heel belangrijk. Je rapporteert rechtstreeks aan de algemeen beheerder, die verantwoordelijk is voor het HR-beleid.
Functie en verantwoordelijkheden
In het bredere kader van een preventief en proactief welzijnsbeleid zet LUCA onder andere actief in op duurzame re-integratie na langdurige afwezigheid. Als re-integratie coach heb je een ondersteunende rol.
Je bent als re-integratiecoach het centraal aanspreekpunt voor verschillende actoren: leidinggevenden, arbeidsarts, ziekenfonds, individuele personeelsleden, preventieadviseurs van IDEWE, diensthoofd VGM, Meva, vertrouwenspersonen, …
In nauwe samenwerking met de betrokken collega’s sta je in voor de bijsturing en implementatie van een preventief en curatief beleid met welzijnsacties die het ziekteverzuim kunnen doen dalen en een succesvolle re-integratie mogelijk maken.
Naast re-integratiecoach ben je ook HR Partner. Vanuit je HR-expertise ben je verantwoordelijk om professioneel advies te geven aan de leidinggevenden bij de implementatie van het beleid en het nemen van beleidsbeslissingen in specifieke HR domeinen. Je neemt ook de leiding over een aantal selecties.
In nauwe samenwerking met de directie en de HR-collega’s bouw je mee aan het HR-beleid van de School of Arts.
Je bent daarnaast trekker van enkele HR-projecten in samenwerking met je collega’s, in functie van jouw interesses en van de actuele noden en thema’s en je werkt ook mee aan projecten van je collega’s, in een collegiale sfeer waarbij ieders talenten en expertise aan bod komen.
Profiel
Aanbod en voorwaarden
Bij LUCA kom je terecht in een omgeving waar respect en integriteit onze basishouding definiëren, we duurzaamheid en diversiteit zien als een troef en kwaliteit onze drijfveer is. De komende jaren willen we LUCA een identiteit geven als actor in de maatschappij, ons opleidingsinstituut onderdeel laten worden van een laboratorium, ons aanbod aanvullen met vraaggestuurde initiatieven, en onze multi-campusrealiteit ontsluiten tot een netwerk. Je komt daarmee terecht in een stimulerende omgeving waarin we tal van mogelijkheden bieden om je eigen invulling te geven op je hoofdcampus of op één van de andere campussen van LUCA School of Arts.
LUCA School of Arts wil een omgeving creëren waarin alle talenten maximaal tot ontplooiing kunnen komen, ongeacht gender, leeftijd, culturele herkomst, nationaliteit of functiebeperking. We verwelkomen daarom alle talentvolle mensen die de meerwaarde van diversiteit erkennen en mee vorm willen geven aan een inclusieve organisatie.
Je komt bij HR terecht in een fijne, toekomstgerichte en open werkomgeving met nog veel nieuwe uitdagingen. Wij bieden een stabiele voltijdse aanstelling (100%) van onbepaalde duur (een aanstelling van 80% is bespreekbaar) in barema A1. Barema A2 kan worden aangeboden, afhankelijk van de voorgelegde ervaring en de competenties van de kandidaat.
Meer informatie over de weddeschalen vind je terug op de website van het departement onderwijs (www.ond.vlaanderen.be).
Daarnaast biedt LUCA een aantal extra voordelen zoals een voordelige hospitalisatieverzekering, kortingen via Samenaankoop met KU Leuven, 35 verlofdagen bij voltijdse tewerkstelling, gratis pendelen met het openbaar vervoer, mogelijkheid tot fietsleasing en een fietsvergoeding.
Interesse?
Meer informatie is te verkrijgen bij Ilse Verschueren: ilse.verschueren@luca-arts.be.
Solliciteren kan t.a.v. LUCA School of Arts via CV warehouse.
Dit tot uiterlijk 04/01/2026.
Het kennismakingsgesprek met de selectiecommissie gaat door in januari 2026.
Nadien is er een online assessment met testen voorzien.
De kandidaatstelling bevat een dossier bestaande uit:
Enkel volledige dossiers worden aanvaard.
Voorstelling
LUCA School of Arts is een creatieve hub voor bijna 5.000 mensen: meer dan 4.000 studenten en 800 collega’s. Aan hen biedt LUCA een onderwijs- en onderzoeksom-geving om hun creatief talent verder te ontplooien. Dat doen we via opleidingen hoger onderwijs in het brede domein van de kunsten, en via artistiek onderzoek, ingebed binnen een geassocieerde Faculteit Kunsten aan KU Leuven. LUCA heeft campussen in vier steden: Gent, Brussel, Leuven en Genk.
LUCA School of Arts is lid van de Associatie KU Leuven.
We geloven dat kunst en design op tal van manieren impact heeft op de maatschappij en de wereld. Respect en integriteit bepalen onze grondhouding, diversiteit en duurzaamheid beschouwen we als een troef, en kwaliteit is onze drijfveer.
Momenteel maken we werk van de rol van LUCA als actor in de maatschappij, van de ontsluiting van onze multicampusrealiteit tot een netwerk, van de evolutie van de vijf oorspronkelijke opleidingsinstituten tot een gezamenlijk laboratorium, en van het inspelen op opleidings- en onderzoeksvragen uit de buitenwereld.
LUCA draagt veel zorg voor het welzijn van zijn medewerkers. Conform de welzijnswetgeving voor personeel en het decreet ‘grensoverschrijdend gedrag in het hoger onderwijs’ voorzien we in vertrouwenspersonen voor personeel en studenten. Momenteel zijn er drie vertrouwenspersonen aangesteld voor de campussen Genk, Gent en Leuven, en zijn we nog op zoek naar een vertrouwenspersoon voor campus Brussel (40%).
Je krijgt het mandaat om de functie uit te oefenen en wordt ondersteund door opleiding en intervisie.
Functiecontext
Jouw taak als vertrouwenspersoon bestaat erin te fungeren als intern aanspreekpunt voor vragen en meldingen rond psychosociale risico’s van medewerkers en studenten op jouw campus of een andere campus van LUCA.
Je biedt in eerste instantie een luisterend oor. Je zoekt samen naar een oplossing, tracht samen de situatie bespreekbaar te maken, je verwijst door en organiseert eventueel een bemiddeling. Je volgt daarbij steeds het tempo en werkt enkel met toestemming van de melder.
Je bent betrokken bij de uitwerking van interne procedures op vlak van psychosociaal welzijn.
Je vergadert minimaal twee keer per jaar met de andere vertrouwenspersonen en de interne of externe PAPS (preventieadviseur psychosociale aspecten) om onderling af te stemmen. Je wordt uitgenodigd (in overleg met de andere vertrouwenspersonen) voor het CPBW wanneer er specifieke onderwerpen uit het functiegebied behandeld worden en/of er gevraagd wordt om deel te nemen als intern expert.
Profiel
-je deel uitmaakt van de werkgevers- of werknemersvertegenwoordiging in het HOC of CPBW;
-je je kandidaat stelt voor de sociale verkiezingen;
-je deel uitmaakt van de vakbondsafvaardiging;
-je deel uitmaakt het leidinggevend personeel.
Aanbod
LUCA biedt een deeltijdse (40%) statutaire aanstelling van onbepaalde duur in een ATP statuut, barema A of B ( afhankelijk van diploma en ervaring), eventueel via een uitbreiding van de bestaande opdracht bij LUCA, zo spoedig mogelijk op te starten.
Meer informatie over de salarisschalen is te vinden op de website van de Vlaamse overheid (www.ond.vlaanderen.be).
Interesse?
Meer informatie over de functie is te verkrijgen bij Pieter De Smedt, diensthoofd Dienst VGM @ LUCA: pieter.desmedt@kuleuven.be. 
Met vragen over de procedure kan je terecht bij personeelsdienst@luca-arts.be.
Solliciteren kan tot en met 31/12/2025 ten aanzien van LUCA School of Arts, dienst HR, via CV Warehouse.
De kandidaatstelling bevat een dossier bestaande uit:
een motivatiebrief
een curriculum vitae
een attest van diploma (desgevallend een gelijkwaardigheidsverklaring)
Enkel volledige dossiers worden aanvaard.
Een preselectie gebeurt op basis van de ingediende dossiers. Nadien volgt er met de weerhouden kandidaten een sollicitatiegesprek op campus Sint-Lukas Brussel, op 14 januari 2026.
Aanstelling via het CPBW en het DC van LUCA School of Arts.
NL
